Пособие по безработице. Кому положено и как оформить

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Пособие по безработице. Кому положено и как оформить». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.


Истории, когда безработным незаконно отказывают в присвоении официального статуса, нередки. Для того чтобы снизить количество нетрудоустроенных граждан, сотрудники БТ идут на различные уловки. Однако даже если вам отказали в признании безработным после увольнения, вы вправе обжаловать подобное решение службы занятости. Для этого нужно подать жалобу в вышестоящий орган, занимающийся занятостью населения — региональное управление.

Как встать на биржу труда и получить статус безработного

Встать на биржу труда может человек, который не трудоустроен (или хочет сменить работу), не имеет заработка, готов приступить к работе в ближайшее время.

Биржа труда официально называется Центром занятости населения (ЦЗН). Обратившись в него и встав «на учет», человек может получить статус безработного. Существуют определенные ограничения. Встать на биржу труда может гражданин, который:

  • Подходит по возрасту (от 16 лет и старше).
  • Не занимается предпринимательской деятельностью.
  • Не состоит на военной службе.
  • Не член фермерского хозяйства.
  • Предоставляет корректные данные о своей трудовой деятельности, квалификации, и так далее.
  • Не является осужденным (в данный момент) и не находится в местах лишения свободы.

Когда выплачивают начисления

Перевод средств назначают сразу, как обратившийся получает свой статус. Период выплаты зависит от нюансов в трудовой деятельности заявителя.

  • Если человека уволили в течение года до подачи заявки, при условии, что он проработал не менее 182 дней – деньги ему поступают на протяжении 12 месяцев.
  • Для тех, кто подыскивает рабочее место впервые, а также для уволившихся более чем за год до обращения и попавших под увольнение за недобросовестную трудовую деятельность – это три месяца из 12-ти.
  • Со стажем менее 26 недель, как и получившим направление на обучение – 90 дней на один год.
  • Детям-сиротам – 12 месяцев.

Кто может встать на учет в ЦЗН

Статус «безработный» присваивается определенной группе лиц. Встать на учет в Центр занятости могут люди, которые на данный момент официально не трудоустроены и не получаю заработную плату.

Лица, желающие встать на учет, должны иметь возможность приступить к работе сразу после того, как инспектором будет предложена подходящая должность.

Для того чтобы получить статус безработного человеку необходимо:

  • иметь гражданство Российской Федерации;
  • иметь постоянное место регистрации в определенном регионе;
  • зарегистрироваться на официальном портале Центра занятости и подать необходимый пакет документов в электронном виде или лично сотруднику организации.

При каких условиях осуществляется постановка на учет

Главным основанием служит отсутствие работы, вне зависимости от того, произошло увольнение по собственному желанию, либо из-за планового сокращения. Для постановки потребуется предоставить пакет документов с прошлой работы, включая справку о доходах. Поскольку с личным визитом обратиться невозможно из-за режима самоизоляции в период пандемии, целесообразно запросить документы в электронном виде.

Обратиться за оформлением нужно в Центр Занятости Начеления. Процедура осуществляется посредством площадок «Работа России» или «Госуслуги» через интернет. Чтобы получить документы от работодателя, можно договориться об отправки почтовым письмом, либо запросить документы в электронном виде (если организация продолжает работу дистанционно). На регистрацию понадобится некоторое время. Пока гражданин получает пособие, сотрудники центра должны подобрать соответствующие вакансии. Каждая должна быть рассмотрена получателем пособия.

Читайте также:  Вступление в брак несовершеннолетних

Если человек потерял работу в связи с сокращением штата, а центр еще подобрал работу, в течение 3-х месяцев работодатель должен выплачивать компенсацию в размере среднемесячного заработка.

Специалисты уточняют, что безработный – это не тот гражданин, который не работает, а который оформил данный статус официально. Встать на биржу труда может трудоспособный человек, готовый приступить к поискам работы.

Пройти регистрацию можно в следующих случаях:

  • возраст от 16 лет;
  • не оформлена пенсия (включая досрочный выход и премию за выслугу лет);
  • отсутствие официального трудоустройства (включая оформление по ТК РФ или гражданско-правовой договоренности);
  • нет оплачиваемой должности;
  • не оформлен отпуск;
  • гражданин не является ИП, не занимается коммерческой деятельностью;
  • не проходит очное обучение в высшем образовательном учреждении;
  • не находится на военной службе;
  • не осужден судебной инстанцией к исправительным работам;
  • не является членом фермерского хозяйства.

На основании принятой нормативной базы, не обязательно становиться на учет в ЦЗН и заниматься подтверждением положения. Если произошло увольнение, то можно самостоятельно заняться поисками нового места, организовать получение прибыли при заключении договора с учетом ГК, заниматься образованием.

Однако при официальной постановке на учет реально приобрести вспомогательную помощь:

  • получение пособия по безработице на протяжение 3-6 месяцев;
  • получить справку от последнего работодателя, чтобы претендовать на получение среднемесячного дохода на протяжении 3-х месяцев;
  • всегда оставаться в курсе актуальных вакансий в городе или области;
  • сэкономить на получении образования по выданному государственному направлению.

Как встать на биржу труда: пошаговая инструкция

Зарегистрироваться в качестве безработного можно не только в самом Центре занятости, но и через МФЦ. Это необходимо для получения пособия. Если же гражданин не планирует получать выплаты, но хочет, чтобы ему предоставляли информацию о вакансиях, он может воспользоваться для регистрации электронным сервисом, если таковой предусмотрен на сайте ЦЗН.

Как происходит процедура регистрации в Центре занятости:

  1. Претендент на статус безработного предварительно записывается на прием через официальный сайт биржи труда. Здесь дается возможность выбора удобной даты и времени. Можно прийти и без предварительной записи, но тогда нет вероятности, что его примут максимально быстро.
  2. В назначенный день гражданин приходит в ЦЗН с пакетом документов.
  3. В течение 10 дней руководителем госоргана принимается решение о присвоении гражданину статуса безработного.
  4. По результатам на 11 день заявителю выдается решение об установлении статуса и назначении пособия, а также формируется личное дело.

По каким причинам могут отказать в пособии

Безработный – это работоспособный гражданин в поиске нового места трудоустройства. Биржа помогает в этом, предлагая вакансии, соответствующие его возможностям. Найдя подходящее место, человек должен приступить к выполнению обязанностей. Если же соискатель систематически отклоняет подходящие вакансии, предлагаемые биржей, он лишается пособия.

Этим же могут обернуться пропуски плановых посещений службы занятости. За каждым обратившимся закрепляется специалист, который занимается подбором вакансий. Он назначает соискателю периодичность встреч для рассмотрения подобранных вариантов, и если есть подходящие рабочие места, то отправляет своего подопечного на собеседование. Если же человек пропускает назначенные дни, его могут полностью лишить пособия или снизить размер выплат.

Может ли беременная встать на учет на биржу труда и получать пособие по безработице?

Беременность женщины, безусловно, всегда связана с достаточно высокими денежными расходами на будущего ребенка. Именно поэтому, в случае отсутствия официального места работы, у такой женщины будет иметься законное право обращения на биржу труда. Однако здесь будут действовать некоторые ограничения. В частности, такое право сохраняется у будущей мамы до того момента, когда срок ее беременности не достигнет отметки в 30 недель. В течение всего этого периода времени женщина сможет обратиться на биржу труда, предварительно собрав комплект необходимых документов. Уполномоченный специалист, на основании представленной информации, примет положительное решение о постановке на учет и назначении соответствующего денежного пособия.

Читайте также:  none

Если же срок беременности будущей мамы уже достиг отметки в 30 недель – право постановки на официальный учет в центр занятости у нее будет аннулировано. Такие правила кажутся весьма справедливыми, ведь с этого момента женщина должна активно готовиться к родам, не отвлекаясь на трудовую деятельность и поиски работы.

Если же женщина была поставлена на учет в центр занятости, например, в 20 недель беременности, значит, она будет получать положенное ей пособие в течение последующих 10 недель. По истечении данного периода времени ранее назначенные выплаты будут автоматически остановлены по соответствующему решению специалиста. Далее женщина сможет обратиться в местную службу социальной защиты населения для получения дополнительной финансовой поддержки в виде регулярного пособия на ребенка.

Постановка беременных, инвалидов и пенсионеров

Бывает, что женщина забеременела, а постоянного места трудоустройства не имеет, но на поддержку государства она имеет право. Работодатель не спешит трудоустраивать будущую маму, поэтому велика вероятность отказа во многих организациях. На помощь женщинам, попавшим в такую ситуацию, приходит государство. По закону женщина трудоспособна до тридцатой недели беременности, до этого срока можно смело встать на учет по безработице и получать положенные пособия.

Инвалид, который имеет рабочую группу, может встать на учет в местный орган занятости. Помимо основного пакета документов он должен представить справку о пройденной программе восстановления, в которой будет указано наиболее подходящие вакансии. Встать на запись в местный центр занятости может лишь тот житель, который будет признан безработным. Пенсионер, получающий пенсию по старости, не может быть признан безработным, а, соответственно и зарегистрироваться в бирже труда. Остальные категории пенсионеров могут смело подавать документы для поиска необходимой вакансии в местный орган занятости и получения ежемесячных денег.

Сотрудники биржи труда предлагают вакансии соискателям в зависимости от профессии и квалификации. Например, токарю-плотнику предлагают вакансии только токаря или плотника, а человеку, имеющему диплом экономиста, не имеют право предлагать работу слесаря или секретаря.

Если человек не имеет никакого образования, то он проходит обучение на бирже труда и устраивается на работу по предложенному направлению.

Но если человек длительное время стоит на учете в центре занятости (более 6-8 месяцев), ему начинают предлагаться разные вакансии вне зависимости от его профиля и образования. Тогда и вакансия секретаря будет считаться подходящей для экономиста.

Кто не может быть признан безработным?

Прямой ответ содержится в статьях 3 (пункте 3) и 2 всё того же закона. Человек официально не является безработным, если:

  1. На момент обращения в центр занятости населения ему не исполнилось 16 лет. В такой ситуации логичнее всего дождаться наступления указанного возраста, после чего вновь обратиться на биржу – это совершенно законно.
  2. Он нарушил одно из перечисленных ранее условий предоставления ЦЗН услуг. Оптимальным вариантом здесь будет попытаться доказать отсутствие факта нарушения — как в досудебном, так и в судебном порядке.
  3. Он уже имеет официальный источник дохода:
    • работает по трудовому, срочному трудовому или гражданско-правовому договору, вне зависимости от количества ставок и исполняемых обязанностей;
    • занят на сезонных или временных работах, кроме общественных;
    • занимает должность в избирательной комиссии или комиссии по референдуму;
    • зарегистрирован как частный предприниматель или является собственником бизнеса;
    • оказывает платные услуги без регистрации ИП или ООО — например, адвокатские или нотариальные;
    • участвует в подсобных промыслах, независимо от их вида и продолжительности работы на одном месте;
    • является членом артели или производственного кооператива;
    • проходит службу по призыву или альтернативную службу;
    • работает в государственных структурах: МВД, ГПС, ФСИН и других;
    • проходит обучение по очной форме, в том числе по направлению ЦЗН.

Можно ли встать на биржу труда беременной

Встать на биржу труда беременной женщине, разумеется, можно. В соответствии с действующим законодательством, беременность не является основанием для отказа в трудоустройстве или постановке на учет в качестве безработной.

Читайте также:  Коллекторы звонят родственникам. Как остановить?

В течение 10 дней с момента обращения в службу занятости женщине обязаны предложить 2 варианта работы, которые соответствуют имеющейся у нее квалификации.

Если работа за указанный срок не найдена, ее регистрируют в качестве безработной и назначают выплату пособия.

Получать пособие такая женщина сможет вплоть до 30 недель беременности (если не устроится на работу). С 30 недель она уходит в отпуск по беременности и родам, выплаты пособия прекращаются, а выплаты после рождения малыша производятся через органы социальной защиты.

Выплаты на бирже труда в РФ, сколько платит биржа труда Москвы

Выплаты на бирже труда осуществляются на основании постановлений Правительства. В прошлом году минимальная и максимальная суммы пособий значительно увеличиилсь по сравнению с предыдущими годами и составляют: минимум — 1 500 руб., максимум — 12 130 руб. Эта «вилка» сохраняется и в 2021 году.

Более точный ответ на вопрос, сколько платят биржи труда в 2021 году, будет зависеть от наличия у вас стажа в течение последнего года, работали ли вы когда-либо, были ли у вас увольнения по «нехорошим» статьям и т. п.

Общее правило для выплат гласит: первые 3 месяца граждан получает 75% от своего среднего заработка, следующие 4 месяца — 60%, а в следующие 5 месяцев — 45%, при этом на выплату начисляются районные надбавки и коэффициенты. Но в любом случае пособие не может превышать максимального его размера, установленного постановлением Правительства РФ с учетом районного коэффициента.

Статьи увольнения и выплаты

При наличии у последнего работодателя отработанных 26-ти недель или 1040 часов в течение завершающего года работы и увольнением по статье, исключающей дисциплинарные взыскания, при обращении в центр занятости гражданин имеет право на получение пособия в следующих размерах от заработка, указанного в справке администрацией предприятия или индивидуального предпринимателя:

  • 75 % — первые три месяца;
  • 60 % — следующий четырёхмесячный период;
  • 45 % — оставшееся время.

Факт увольнения по «негативной» статье, включающей нарушение трудовой дисциплины, несоответствие занимаемой должности и служебное недоверие ставит гражданина в ряд претендентов на пособие в минимальном размере. Среднемесячный заработок и страховой стаж во внимание не берутся. Лицо приравнивается к дисквалифицированному с ограничением прав и наложением дополнительных обязательств.

Уволенный по дисциплинарной статье гражданин:

  • не имеет права на отказ от общественных работ за исключением медицинских противопоказаний по состоянию здоровья, подтверждённых документально соответствующим заведением;
  • обязан соглашаться на предложение любой работы, поскольку факт дисквалификации предполагает подходящим всякий труд и условное аннулирование имеющихся свидетельств и дипломов;
  • не имеет права отказываться от предложенного обучения, курсов подготовки и переподготовки, включая низкооплачиваемые специальности.

Период выплаты пособия зависит от причины расторжения трудовых отношений и в соответствии с изменениями и дополнениями, внесёнными в статью 31 закона № 1032-1 с января 2019 года, составляет:

  1. При увольнении по «негативной» статье пособие выплачивается 3 месяца в течение года. Причина расторжения отношений приравнивает граждан к не имеющим образования и квалификации и находящимся в поисках трудоустройства впервые.
  2. Уволенным по собственному желанию, с военной службы в связи с завершением, по соглашению сторон, достигнутом с последним работодателем, при наличии стажа 26 недель или 1040 часов, выплаты производятся в течение полугода за год. Исключение составляет новая категория, именуемая предпенсионрами.
  3. Увольнение по сокращению штатов приравнивается к увольнению по статье, исключающей нарушения, с аналогичными выплатами с 4-го месяца (за исключением северных регионов) после оплаты выходного пособия и среднемесячного заработка бывшим работодателем. В какой центр занятости обращаться при сокращении, работая в другой территориальной местности? — вопрос возникает вследствие обязательного оповещения биржи труда за 2-3 месяца до готовящейся процедуры, однако регистрация производится по месту постоянной прописки.


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *